HOTEL AZ 八代宮原店 ビジネスホテルフロントの募集詳細
注目ポイント
●ミニボーナス年2回支給（年間最大8万円）
●マイカー、バイク通勤OK（交通費規定支給）
●「ありがとう」と声をかけていただける仕事
◆ブランクからの再デビュー歓迎
子供の進学や自分のこれからを考えて、ブランクから思い切って応募される方多数。残業が無いので家事や子育てと両立して働いているスタッフも多数活躍中です。
◆固定シフト・残業なし
ホテル業界の中には日勤と夜勤の２シフトパターンが多いのですが、当社は３シフトの固定となっています。また、基本残業はありません。勤務時間に家のことを合わせることはなく、生活リズムは取りやすいと思います。
◆有給休暇と希望休制度
子育て中の方であれば、子供の学校行事に参加できるかは大きな問題です。希望休を月に３日申請できるので、シフトを調整することでしっかり学校行事に参加できます。
シフトの調整ができれば、有給休暇と希望休申請で連休の取得も可能です。
お仕事情報
≪フロント業務≫
お客様対応（チェックイン、チェックアウト対応）
・チェックイン：受付、精算、案内
・チェックアウト：鍵の受取、領収書のお渡し
パソコン処理
・専用のシステムです。文字入力ができれば大丈夫！
予約管理
・電話やＦＡＸ等の予約受付や整理等
時給1,120円 + 交通費規定支給
≪研修期間（2週間）≫
・時給同じ
≪ミニボーナス≫
・年2回（7月・12月）
・年間最大8万円
▼収入例
●9：00～15：15（早番）
（時給1,120円×5.5ｈ）×月15日勤務の場合
＝【月収84,000円】+交通費
◆支払い方法：月1回
◆昇給（年1回）：20円
◆交通費:一部支給
片道2㎞以上（4,200円～18,900円）支給
◆マイカー・バイク・自転車通勤OK
無料駐車(輪)場あり
片道2㎞以上は交通費支給対象です
◆鹿児島本線(門司港－八代) 有佐駅 車 2分
長期（3ヶ月以上）
定年制あり・・・一律65歳
再雇用制度あり・・・上限70歳
勤務延長あり・・・上限70歳
※従業員の1割以上が再雇用制度を利用しています
週5日 、 1日5.5時間以上
＜勤務時間＞
９：00～15：15
※実働5.5時間、休憩45分
<固定シフト制>
週3日程度 ※希望休申請制度あり
■希望休申請OK(土日祝OK)
月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日
・未経験者・ブランクのある方応援！
子育て中の方、お子さんの手があまりかからなくなった、など働くことを考え中の方歓迎します
・人を接することが好きな方
・働くことで社会貢献したい方
・学歴：高校卒業程度
- 未経験者歓迎
- 経験者優遇
- フリーター歓迎
- 主婦（夫）歓迎
- 高校卒業以上
- 友達と応募歓迎
- 高収入・高時給
- すぐ働ける
- 制服貸与
- 研修制度あり
- 社員割引あり
- 交通費支給
- バイク・車通勤OK
- 昇給あり
◆有給休暇
◆資格手当（2000円） ※当社指定の資格のみ
◆制服貸与
◆従業員割引制度(宿泊、食事割引)
◆交通費支給(規定あり)
◆車・バイク通勤OK
◆年2回(7・12月)⇒金一封あり(年間最大8万円)
◆労働組合あり
◆持株会制度
家族を送り出して出勤、15時過ぎに退社できるのが魅力です。
残業がないし、学校行事に参加もできます。
子育て卒業後は、8時間勤務の時間帯に異動ができればしたいと考えています。
応募情報
応募専用ダイヤル、または応募ボタンよりエントリーしてください。
エントリー後、弊社からご連絡を差し上げます。※着信拒否設定にご注意ください
0965-62-1300
1、弊社より面接日程の連絡
2、面接1回 ※写真付きの履歴書を持参ください
3、内定
※応募から2日内に必ず電話連絡をします。
